致天下之治者在人才,。人才是企業(yè)發(fā)展的基石，是企業(yè)發(fā)展的核心競爭力。為了促進2019年各分子公司目標任務的達成,，2月24日，順天集團在順天黃金海岸大酒店舉辦2019年大型新春招聘會,。本次招聘會集聚了順天集團及各分子公司近100余個崗位,。從全國各地慕名而來投簡歷者達1000余人，實到招聘會現(xiàn)場600余人,。
招聘會上,，順天集團總部在各大招聘網(wǎng)站及微信等新聞媒介上全覆蓋推廣。招聘會現(xiàn)場,，會務組以視頻的方式向前來應聘的人員展示了公司的概況,、企業(yè)文化、榮譽以及順天標志性工程項目,、洋沙湖國際旅游度假區(qū)未來發(fā)展藍圖,，讓應聘人員對順天集團有一個更深入的了解和認識。在招聘會現(xiàn)場,，接待服務人員為應聘者提供“一站式”咨詢,、問詢和茶水服務，并積極調(diào)控面試進度,，加強面試人員面試信息統(tǒng)計,，確保了各用人單位與優(yōu)秀應聘者進行充分交流。
因今年前來應聘的人員較多,，為避免面試人員等候時間過長,，影響面試效果，會務組人員還特意為面試人員提供了免費午餐和茶飲,、點心等,，為面試者提供周到而熱心的服務，得到面試人員的交口稱贊,。
每年舉辦新春招聘會或?qū)稣衅笗�,，成為順天集團廣開進賢之路，廣納天下英才,，為各分子公司實現(xiàn)跨越式發(fā)展提供有力保障,。不求所有，但求所用,。專業(yè)人才紛至沓來為順天集團2019年經(jīng)營管理目標及“兩個一百”的奮斗目標的實現(xiàn)注入了強大活力和動力,。
在順天，戰(zhàn)略性人才儲備始終貫穿于公司發(fā)展的全過程,，發(fā)掘,、吸收外部人才，培育內(nèi)部員工是順天實現(xiàn)百年企業(yè)的基礎(chǔ)和保障。順天注重和培養(yǎng)緊跟集團發(fā)展的未來型和價值型員工,，注重任用綜合素養(yǎng)和專業(yè)技能強的優(yōu)秀人員,。在公司發(fā)展的道路上，公司根據(jù)自身發(fā)展需求建立長期性,、階段性的人才培養(yǎng)和人才引入機制,；根據(jù)各崗位的不同要求和員工的具體情況開展思想、業(yè)務和技能培訓,，同時針對市場競爭情況,、知識更新迭代情況及新政策的出臺，采取多種培訓方式,，進一步完善員工的思想,、知識、技能和綜合素質(zhì),。
企業(yè)發(fā)展好,，則人才聚，事業(yè)興,。順天集團在2019年年初工作會議上提出打造“兩個一百”的奮斗目標,。為確保目標的實現(xiàn)，順天集團正在不斷提高留才溫情度,，以事業(yè)留人,、以感情留人、以待遇留人,，使人才市場上的“候鳥式”專業(yè)人才迅速轉(zhuǎn)變?yōu)轫樚臁皸B式”核心人才,。順天集團逐步建立健全的績效管理和福利管理制度，努力解決人才的后顧之憂,，將讓更多的高層次人才在順天放下行囊,，追逐夢想，實現(xiàn)人生價值,。
