順天集團(tuán)2020年四季度工作會議
2020年10月30日晚,，順天集團(tuán)2020年四季度工作會議在黃金海岸大酒店五樓順福廳順利召開,，來自集團(tuán)總部、建設(shè)公司,、項目公司,、房產(chǎn)公司全體員工及其他分子公司管理人員近300人參加了此次會議。
集團(tuán)人力行政總監(jiān)兼督查小組組長張菱作三季度目標(biāo)管理督查考評通報
三季度各項經(jīng)營,、接待,、大型活動回顧后，正式開始了本次會議議程,。集團(tuán)人力行政總監(jiān)兼督查小組組長張菱通報了2020年三季度集團(tuán)9家分子公司目標(biāo)管理督查考評情況,，建設(shè)公司、項目公司,、房產(chǎn)公司、置業(yè)公司,、旅游公司,、物業(yè)公司等六家單位負(fù)責(zé)人匯報了所帶領(lǐng)公司當(dāng)前工作中存在的問題與不足、第四季度完善改進(jìn)的工作思路與實施舉措,，蘇松泉董事長對下一階段工作作出重要指示,。
建設(shè)公司總經(jīng)理陳聘如發(fā)言
項目公司總經(jīng)理胡杰發(fā)言
置業(yè)公司總經(jīng)理趙科峰發(fā)言
房產(chǎn)公司常務(wù)副總經(jīng)理周英姿發(fā)言
旅游公司常務(wù)副總經(jīng)理吳文彬發(fā)言
物業(yè)公司常務(wù)副總經(jīng)理王輝發(fā)言
總結(jié)前三季度取得的成績，各分子公司目標(biāo)任務(wù)完成情況有好有壞,，無論是從經(jīng)濟指標(biāo)達(dá)成,、企業(yè)文化建設(shè)、還是員工素質(zhì)提升,、思想認(rèn)識提高等諸多方面來看,，都存在著一定的差距。
蘇松泉董事長作重要講話
2020年最后60天,，董事長希望各公司高度重視,，抓住重點，奮發(fā)有為,，從市場上搶效益,、從時間上爭效益、從管理上出效益,，確保全面甚至超額達(dá)成年度目標(biāo)任務(wù),。
唯奮斗者進(jìn),、唯奮斗者強！四季度,，集團(tuán)要提前謀劃2021年工作,，確保各項工作均進(jìn)入實質(zhì)性階段。各公司更要有危機意識和長遠(yuǎn)的發(fā)展意識,，打好黃金60天主攻戰(zhàn),，一步一個腳印，全力推進(jìn)各項目標(biāo)任務(wù)的達(dá)成,，為2021年開好頭，儲備好能量,，打下更堅實的基礎(chǔ),。
